Initiation à la santé et à la sécurité au travail (12-13 mai 2025)

Description de la formation

Les responsables de la santé et de la sécurité dans les syndicats apprennent à saisir la portée de leur rôle et à s’outiller pour agir efficacement à court terme. On y définit le rôle et les responsabilités de la personne responsable de la santé et de la sécurité du travail dans le syndicat. On y prend connaissance de lois existantes, de leur origine et de leur portée ainsi que des notions qu’elles véhiculent. On y apprend à prendre en charge les dossiers de réparation dans le syndicat. On se familiarise avec la notion de l’assignation temporaire à un travail. On y apprend à observer son milieu de travail pour éliminer les dangers à la source, à constituer un dossier puis à préparer les rencontres avec l’employeur.

Matériel pour la formation

Certaines formations nécessitent que les participants apportent du matériel. Voici la liste de matériel à apporter pour cette formation :

• Aucun

Préalables

D’une formation à l’autre, certaines sont préalables à d’autres. Pour cette formation, voici les préalables :

• Aucun préalable Formation de niveau 1

Parcours de formation

Parcours : Santé et sécurité

Les travailleuses et les travailleurs luttent depuis longtemps pour des milieux de travail sains et sécuritaires. Malgré les avancées, plusieurs continuent d’y perdre la santé physique ou psychologique. Il existe encore aujourd’hui des milieux de travail et des conditions de travail qui rendent malade, qui causent des blessures, des mutilations ou même des morts. Au fil du temps, les droits des travailleurs et les obligations des employeurs ont été graduellement reconnus et définis par des lois et des règlements. La négociation des conventions collectives a aussi permis de renforcer les droits des syndicats à intervenir dans le domaine de la santé et de la sécurité du travail. Les sessions de formation traitant de santé et de sécurité du travail visent une plus grande prise en charge syndicale afin de prévenir et d’éliminer les dangers à la source et de forcer l’employeur à discuter régulièrement de ces questions et à trouver des solutions

Politique de remboursement

Il n’est pas possible de demander un remboursement pour les formations en santé et sécurité au Conseil central. Ces formations sont remboursées par la CSN. Plus de détails en formation.